Zukunft Personal Nord | Allgemein
Die Zukunft Personal Nord ist die führende Veranstaltung für Personalmanagement in Norddeutschland und hat sich als wichtiger Impulsgeber für innovatives HR-Management und digitalisierte Arbeit etabliert. Die nächste Messe findet am 25. und 26. März 2026 in Hamburg statt.
Mit ihrem klaren Fokus auf einem umfassenden Überblick über Produkte, Services und Anbieter ist die Zukunft Personal Nord eine zentrale Plattform für Ihre HR-Arbeit. Aufgeteilt in fünf spannende Schwerpunkte – Recruiting & Attraction, Operations & Services, Learning & Development, Corporate Health und Future of Work – erleben Sie wegweisende Innovationen und Produktentwicklungen.
Die einzigartige Kombination aus Messe und einem Begleitprogramm auf Kongressniveau in einem interaktiven, eventorientierten Setting bietet Entscheidern zahlreiche Möglichkeiten für effektiven Wissenstransfer und direkte Geschäftsabschlüsse.
Nutzen Sie die Gelegenheit, um sich einen kompletten Marktüberblick zu verschaffen, Ihr Wissen auf den neuesten Stand zu bringen und mit Fachkollegen sowie Experten in Kontakt zu treten.
Bitte beachten Sie, dass der Versand Ihres kostenlosen Tickets zu einem späteren Zeitpunkt erfolgt. Dies ist auf die offiziellen Öffnungszeiten des Ticketsystems der Messe zurückzuführen.
Wir werden Sie rechtzeitig per E-Mail informieren, sobald Ihr personalisiertes Freiticket zur Verfügung steht.
Zukunft Personal Nord | Vorteile eines Besuchs
Für HR-Verantwortliche ist die Messe Zukunft Personal Nord eine wichtige Veranstaltung. Hier sind Personalverantwortliche der Mittelpunkt und können von zahlreichen Vorteilen profitieren:
- Auf der Messe werden die neuesten Trends und Fortschritte im Bereich der Digitalisierung gezeigt und erklärt, wie sie für die Personalprozesse benutzt werden können.
- HR-Verantwortliche erhalten wertvolle Informationen und Anregungen, um passende Mitarbeiter für das Unternehmen zu finden und zu halten, um eine langfristige Sicherheit zu gewährleisten.
- Auf der Messe werden einzigartige Konzepte vorgestellt, um Arbeitsprozesse und -kultur zu modernisieren, um eine höhere Arbeitszufriedenheit der Mitarbeiter zu erreichen.
- Personaler können lernen, wie sie ihre Führungskräfte verbessern und diese ihre Mitarbeiter souveräner führen können, um Kollegen und Kolleginnen zu stimulieren und zu inspirieren.
- Es werden wertvolle Informationen zur Weiterbildung und Förderung der Mitarbeitenden präsentiert, um deren Fähigkeiten und Kompetenzen zu verbessern.
Es lohnt sich, die Gelegenheit zu nutzen und die Zukunft Personal Nord zu besuchen, um Wissen im Bereich Human Resources zu erweitern.
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