Krise, Kostendruck, Kapitalmangel – Eine Anleitung

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Krise, Kostendruck, Kapitalmangel – Eine Anleitung: Von ungenutzten Budgets über smarte Benefits zu echter Mitarbeiterbindung

Fachkräftemangel, steigende Lohnkosten und sinkende Kaufkraft setzen HR-Verantwortliche branchenübergreifend unter Druck. Gleichzeitig schlummern in vielen Unternehmen ungenutzte Budget-Potenziale. Dieser Vortrag vermittelt, wie HR-Teams bestehende Budgets analysieren, strukturieren und optimieren, um Mitarbeiterbindung und Arbeitgeberattraktivität nachhaltig zu stärken – ohne zusätzliche Ausgaben. Teilnehmende nehmen Wissen mit, das sich im Arbeitsalltag unmittelbar anwenden lässt – und sich buchstäblich auszahlt.

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Wolfgang Bruckner

Wolfgang Bruckner absolvierte eine Ausbildung im Hotel Management und begann seine Karriere als Leiter Nationaler Vertrieb bei Sodexo Pass. Danach wechselte er zur ValueNet Group, wo er als Sales Leiter tätig war. Innerhalb der Gruppe ging er zur BONAGO Incentive Marketing Group GmbH und ist dort als Director Benefits & Promotion für die strategische Planung und Umsetzung von Benefit- und Promotionsprogrammen verantwortlich. Seine umfassende Expertise und sein Engagement tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei.

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Wolfgang Bruckner

„In vielen Unternehmen schlummert ungenutztes Budget-Potenzial. Der entscheidende Unterschied liegt nicht in der Höhe der Mittel – sondern in deren strategischem Einsatz.“

-Wolfgang Bruckner, Director Benefits & Promotion, BONAGO Incentive Marketing Group

„In vielen Unternehmen schlummert ungenutztes Budget-Potenzial. Der entscheidende Unterschied liegt nicht in der Höhe der Mittel – sondern in deren strategischem Einsatz.“

-Wolfgang Bruckner, Director Benefits & Promotion, BONAGO Incentive Marketing Group

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