NettoBenefitCARD – Entgeltoptimierung für Mitarbeiter

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NettoBenefitCARD – Entgeltoptimierung für Mitarbeiter

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Entgeltoptimierung mit Gutscheinkarte

Motivierte Mitarbeiter werden häufig von ihrem Unternehmen für gute Leistungen belohnt. Vom zusätzlichen Lohn kommt am Ende jedoch weniger beim Mitarbeiter an. Denn Zuschläge zum Lohn müssen versteuert werden. Damit der Mitarbeiter mehr von seiner Belohnung hat, macht es Sinn, die Möglichkeit der Entgeltoptimierung oder auch Gehaltsumwandlung in Betracht zu ziehen. Für den Arbeitnehmer bedeutet das, dass sich das frei verfügbare Nettoeinkommen merklich erhöht und sich seine Versorgungssituation verbessert. Die Vorteile für den Arbeitgeber: Mehr Netto für seine Mitarbeiter und Senkung der Lohnnebenkosten, dazu eine höhere Mitarbeiterzufriedenheit und mehr Motivation bei der Arbeit.

Mit der wiederaufladbare NettoBenefitCARD stellen sie Ihren Arbeitnehmen ein Mitarbeitergeschenk steuerfrei zur Verfügung. Es ist außerdem das ideale Instrument, um die Mitarbeitermotivation zu steigern und Ihre Angestellten an Ihr Unternehmen zu binden. Da die Gutscheinkarte mit Sachbezug bis zu einem Wert von 50 EUR monatlich steuerfrei (ehemals 44 Euro) ist, eignet sie sich perfekt zur Entgeltoptimierung.

Die zentralen CARD-Merkmale:

  • Wiederaufladbare Gutscheinkarte
  • Aufladewerte und Zeitpunkt frei wählbar
  • Guthaben universell einsetzbar bei über 200 Premium-Partnern
  • Direkt online oder mobil einlösbar
  • Optional: Gutscheinkarte als Mitarbeiterausweis verwendbar

Vorteile für Ihre Mitarbeiter:

  • Bis zu 600 EUR (ehemals 528Euro) mehr Kaufkraft pro Jahr – brutto gleich netto (12 Monate x 50 EUR)(ehemals 44 Euro)
  • Große Auswahl attraktiver Gutscheine aus den Bereichen Mode, Entertainment, Reisen, Möbel u. v. m.
  • Durch das praktische Scheckkartenformat passend für jedes Portemonnaie und damit jederzeit griffbereit
  • Das Besondere an der NettoBenefitCARD: Beträge können direkt nach der Aufladung ausgegeben oder wahlweise angespart bzw. aufgeteilt werden

Mehr Zufriedenheit bei Ihren Mitarbeitern

Vorteile für Ihr Unternehmen:

  • Stärkung des Employer Brandings: Positionierung als innovative, attraktive  Arbeitgebermarke
  • Einsparung von Steuern und Sozialabgaben im Vergleich zu einer Bruttolohnerhöhung
  • Gestaltung der Gutscheinkarte und Einlöse-Website im Corporate Design Ihres Unternehmens
  • Kein administrativer Mehraufwand für Sie: BONAGO übernimmt die komplette Abwicklung – von der Gestaltung der Karte über das Einlöse-Portal bis hin zum Gutscheinversand

Mehr nachhaltige Motivation und Bindung von Mitarbeitern

Wichtige Fragen und Antworten zur NettoBenefitCARD

Kann ich die NettoBenefitCARD durch die Gesetzesänderung auch weiterhin für den Sachbezug meiner Mitarbeiter einsetzen?

Ist die NettoBenefitCARD ein Gutschein?

Kann das Gutscheinguthaben der NettoBenefitCARD ausgezahlt werden?

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